1997-04-25 09:05

維生首席於極院業務會報指示：

強調大法精神不可變　祖師爺規矩不可變　本師心法不可變
近期將完成全教教籍總普查　有助關懷同奮　善用人力資源

　　（本刊訊）丁丑年第一次極院擴大業務會報，也是維生首席被遴選為第二任首席使者後的第一次會議，於三月十六日在中華民國主院暨台灣省掌院聯合辦公大樓舉行。首席致詞時，非常誠懇的希望大家能給予他最大的精神支持，集思廣益，共同完成世尊未了心願，開展本教邁向廿一世紀的新運。

　　本次會報中，推動全教電腦化、教籍總普查，以及宗教用地暨建築等專題，都有專責單位提出專題報告，首席並籲請加緊腳步積極地完成，以為本教可長可久及促使建制築基早日完成。

　　對天帝教未來推展的方向，首席提出「三不可變」原則：一、建教憲章—教綱精神不可變；二、祖師爺—世尊留下來的規矩不可變；三、對本師的信心與師道不可變。首席自承他沒有本師世尊那樣高的智慧、高瞻遠矚的遠見及天人間的境界，但是他相信，只要根據世尊所留下來的心法努力下去，一定可以達到化劫救劫的目標。

　　資訊中心預計在今年四月底完成同奮資料輸入工作，五月起開始以電腦連線來接收各地教院的皈師、誦誥、奉獻及會計資料，由極院來彙整，並重新訂定同奮編號，將可節省過去耗時費日的人工。

　　由於各教院硬體採購、軟體安裝、人員訓練、資料輸入進度不一，資訊中心組長邱光劫開導師表示，初時彙整時必然會增加額外的財力及人力付出，因此必須多加宣導電腦化的便利性。

　　在國際網路方面，本教網站已於國內外各大中文搜尋查號台登錄，天帝教的資訊可輕易的傳播至世界任一角落。為增加網站的生動活潑及教育性，吸引各地網友進站閱讀，除了配合本教重大新聞同步刊登外，並積極邀集教內外人士共同參與，或撰稿或惠賜意見，以建立網站整體架構。

　　另外，目前亦已透過網站與電子郵件聯繫分散在海外的同奮，提供本教最新動態與諮詢服務，藉此給予海外同奮精神支援。

　　首席指示，資訊中心現行應先完成全教教籍資料，配合弘化院規劃的教籍總普查，早日完成這個重要的工作。於徵才時易選擇，並制定電腦管理辦法，管制資料文件流出。另外可與教訊雜誌社合作，將部份文章登錄於本教網站上。

　●邱光劫開導師説：「天帝教的資訊已透過國際網路傳播到世界每一角落。」（黃光戒∕攝）

　　參機院主任光籌樞機在補充報告中提到，依天上降示的聖訓及天人禮儀規定，本教同奮對首席使者的禮儀，應統一平時見到行三鞠躬，教壇中或召見時行三跪九叩禮。至於清虛集中的兩首「臨危解厄偈」與「消災延壽偈」已經無形同意由第二任首席使者傳授，將安排於不同級等的訓練班別傳授。

　　首席對此特別強調，叩首是代表對上聖高真的尊敬，在光殿上只須行一跪三叩禮，他要求同奮把繁文縟節化為奮鬥的力量，平時見面時一鞠躬禮也就可以了。

　　而兩首偈，原意是希望同奮在為天下蒼生祈求之外，亦能為個人祈求平安，「臨危解厄偈」將於正宗靜坐複訓班傳授，「消災延壽偈」則於師資高教複訓班補授。

　　弘化院弘教組組長蔡光舒在全教教籍總普查方面有詳細的說明，三月份的極院主管協調會報中通過將由弘化院、資訊中心及參機院人事組合辦這個工作，大致歸類為：個人資料、工作類別、奮鬥獎項、受訓類別、是否領有家庭親和匾等，並分規劃、普查、電腦輸入三部份逐項處理，預定在七月份舉辦工作人員講習，八、九月為普查日，十月份完成建檔工作。未來將根據資料設計同奮證照，運用人力資源，並規劃同奮奮鬥事業名錄及成立全國急難會，進一步關懷同奮。

　　最後首席針對會中各單位的報告有幾項重點指示：

　　一、請天人訓練團輔導各教區辦理教區教育訓練，充份運用既有的豐富硬體設備。例如：天然堂、雲林縣初院及天震堂可以規劃做為南部、中部及東部的訓練道場。

　　二、天安太和道場今後每年秋祭法會訂出固定的日期，各教院承辦的地區性法會，也應該制式化，作常態性的活動，兩年舉辦一次。例如：北東教區由宜蘭縣初院承辦，在今年舉辦法會，南部教區由高雄市掌院承辦，可以隔年舉辦，平均分配資源。法會的活動，由天安太和道場統籌協調規劃然後再分層負責辦理。

　　三、今年預定要前往美國與日本國教區辦理訓練的事宜，統由天人練團與弘化院及美國、日本國教區公署交換意見之後，由天人訓練團彙整辦理。

　　四、今後二年，首先要落實復興基地各教區弘教工作，國際弘教列為次要。始院、中華民國主院暫停常態性的行政工作，兩院的教職人事由人事評議委員會在五月份時，與極院的教職人事一併辦理。

　　五、今後的教政有一個基本原則就是「充份的逐級授權負責」。因為逐級的授權，所以各單位一定要負起責任。

　　首席表示，這兩年來，他深深的感覺到各教院、教堂已經能自發性的動起來了，而且是根據各教院、教堂自己的意願與環境在動，這是既可貴又可喜的現象。

　　因之，首席綜合歸納今後教政的四個基本精神：

　　一、充份授權。二、逐級負責。三、尊重差異。四、維持多元。只要是在體制內的活動，我們應該尊重多方面的意見；尊重同奮的選擇；尊重多元的發展，因為，多元的發展是本師世尊所留下天帝教未來發展的目標。